Promozioni dedicate a sicurezza, formazione, organizzazione e privacy. Consulta le iniziative disponibili, i periodi di validità e le relative condizioni.
Iniziative dedicate a sicurezza, formazione, organizzazione e privacy, con condizioni e scadenze indicate in ciascuna proposta.
Consulta le iniziative disponibili in questo momento.
DVR + nomina RSPP con la formazione generale di 1 lavoratore inclusa.
Verifica mirata prima o subito dopo l’inserimento di un nuovo lavoratore.
Nomina RSPP esterno, DVR e primo impianto organizzativo delle scadenze.
Piano formativo per aziende che devono attivare più corsi o più partecipanti.
Pacchetto iniziale per organizzare documenti e ruoli GDPR senza partire da modelli generici.
Analisi preliminare per capire necessità, opportunità, indipendenza e perimetro dell’eventuale incarico DPO.
Pacchetto per organizzare POS, documentazione e controlli essenziali prima dell’avvio.
Supporto dedicato per enti e associazioni che devono tenere insieme sostenibilità e adempimenti.
Verifica DVR, nomine, formazione, addetti, scadenze e documenti per chiudere l’anno con maggiore ordine.
Se un’azienda da te segnalata conferisce un incarico, è previsto un beneficio formativo o un credito sui servizi.
Per ogni iniziativa trovi il periodo di validità e le condizioni applicabili.
Una giornata dedicata a rafforzare la preparazione degli addetti e a programmare la formazione aziendale sul primo soccorso.
Check specifico sul rischio stress lavoro-correlato per capire stato della valutazione, indicatori da presidiare e priorità di intervento.
Audit di conformità in materia di salute e sicurezza per ottenere una fotografia ordinata di documenti, ruoli, formazione e principali adempimenti.
Un check-up aziendale a prezzo fisso per individuare rapidamente le principali priorità di sicurezza e impostare un piano di intervento.
Pacchetto organizzativo per costruire lo scadenziario sicurezza 2027 e ridurre il rischio di perdere rinnovi, aggiornamenti e verifiche importanti.
Per aziende che devono attivare più corsi nello stesso periodo: una formula semplice per programmare insieme i percorsi e ridurre il costo complessivo.
Credito formazione acquistato in anticipo e utilizzabile nel 2027, pensato per aziende che vogliono programmare più percorsi senza scegliere tutto subito.
Valutazione mirata delle postazioni per migliorare ergonomia, accessibilità e organizzazione del lavoro in relazione alle esigenze delle persone e dell’attività.
Un vantaggio aggiuntivo per le aziende che programmano un pacchetto formativo prima delle festività.
Conferma entro fine anno servizi o formazione da programmare nel 2027 e mantieni le condizioni economiche del listino 2026 per le attività indicate nell’offerta.
Pacchetto strutturato per iniziare gennaio con un programma annuale di sicurezza, priorità ordinate e una prima previsione delle attività da mettere a budget.
Restano disponibili i servizi ordinari e il catalogo corsi con le quote correnti.
